我們的文化
在 Helmer，人很重要。 我們重視每個人，並通過支持員工的個人和職業發展來投資於我們的員工。 我們還支持我們的員工努力通過在公司和社區內提供服務來培養慷慨精神。
我們的故事
您將在下面找到使我們成為我們的人的故事。 真實、熱情和有愛心的人構成了 Helmer Scientific 的員工。
利比
萊克薩
法里德
賈里德
查克
帕特里克
我們的發展
Helmer Scientific 致力於創造一個促進個人和職業發展的工作環境。 在 Helmer，您有機會通過我們的發展計劃探索您感興趣的領域。 我們還提供教育援助，以鼓勵員工攻讀學院或大學課程以及專業認證和許可。
EEO/平權行動雇主
作為 EEO/平權行動雇主，所有合格的申請人都將獲得就業考慮，不考慮種族、膚色、宗教、宗教信仰、年齡、性別、性別、國籍、血統、身體和/或精神殘疾狀況、醫療狀況、性取向、性別認同、性別表達、婚姻狀況、遺傳信息、軍人和/或退伍軍人身份或受適用的聯邦、州和地方法律保護的任何其他基礎。 欲了解更多信息，請查看“ EEO是法律“ 海報。
支付透明度通知
Helmer 不會因為員工或求職者詢問、討論或披露自己的工資或其他員工或求職者的工資而解僱或以任何其他方式歧視他們。 查看全文支付透明度通知.
覆蓋規則的透明度
作為員工團體健康計劃的計劃發起人，Helmer Scientific 必鬚根據承保透明度規則分享有關網絡內和網絡外承保醫療服務成本的信息。 這些詳細信息可以訪問https://www.anthem.com/machine-readable-file/search . 在 Anthem 網站上，您需要輸入公司的 EIN 來搜索我們的具體網絡安排。 您應該使用的 EIN 是 41-1432277。